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江西众一铜业开展“中层管理者的角色定位和认知”培训活动

江西众一铜业开展“中层管理者的角色定位和认知”培训活动

  • 分类:企业新闻
  • 作者: 余智敏
  • 来源: 江西众一铜业
  • 发布时间:2022-05-27
  • 访问量:

【概要描述】5月26日,江西众一铜业组织了题为“中层管理者的角色定位和认知”内部培训活动,本次培训由分管行政人事的副总经理裘淑萍授课。众一铜业公司部门中层以上干部参加了培训。

江西众一铜业开展“中层管理者的角色定位和认知”培训活动

【概要描述】5月26日,江西众一铜业组织了题为“中层管理者的角色定位和认知”内部培训活动,本次培训由分管行政人事的副总经理裘淑萍授课。众一铜业公司部门中层以上干部参加了培训。

  • 分类:企业新闻
  • 作者: 余智敏
  • 来源: 江西众一铜业
  • 发布时间:2022-05-27 08:47
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5月26日,江西众一铜业组织了题为“中层管理者的角色定位和认知”内部培训活动,本次培训由分管行政人事的副总经理裘淑萍授课。众一铜业公司部门中层以上干部参加了培训。

裘淑萍指出,此次培训的目的是加强层级沟通,提高中层干部日常管理能力,努力培养一支有朝气、有战斗力、高素质的干部队伍。同时阐述了企业能否高效持续发展,与中层干部清晰明确角色定位和认知,能否有效发挥中坚力量起到至关重要的作用。培训并就如何有效地发挥中层干部的管理作用、中层管理干部需要提升哪些管理能力和技能进行了探讨和交流,让参加培训的中层干部受益匪浅。

本次培训在轻松愉快的氛围下进行,大家积极发言,共同探讨,从中层管理者需要五多“多看、多想、多听、多问、多做”及具备五个意识“主动、服从、责任、成就及结果意识与过程控制”来思考如何做一名卓越的中层管理者。此次培训交流,让中层干部明晰自己角色的重要性及工作的意义,进一步增强了使命感和责任感,对提升江西众一铜业中层干部管理水平起到积极的推动作用。今后,江西众一铜业将继续加强干部职工的教育培训,切实提高干部职工的综合素质和管理水平,助力江西众一铜业可持续、健康稳定发展。

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