11月22日下午，为深入推进“规范管理落实年”活动，众一控股总部举办了管理制度学习培训活动，总部全体员工参加学习，本次活动由行政部副总经理张军、财务部李文苑担任宣讲人，标志着众一控股总部为期一月的管理制度再学习培训正式启动。

首先，行政部副总经理张军宣讲了OA系统管理制度。他强调，OA系统是现代管理技术，也是推行无纸化办公的重要组成部分和手段，更是众一实施跨区域、跨行业管理的重要工具。张总从功能、开发、管理、运用、权限、优化、奖惩等角度对OA系统管理制度进行了详细讲解，并结合工作实际和特殊案例剖析说明，力求宣讲简洁、易懂、好操作。

接着，财务部李文苑从长达200多页的财务管理制度中梳理出最常用、易出错的管理条款进行仔细分析和解读。她就付款方式、借支管理、费用划分、报账单据等方面的规定和流程展开宣讲，分类清晰、条理清楚，为大家重新纠正了一些不合规、不易记的错误做法。

众一控股总部管理制度再学习培训活动，是落实“规范管理落实年”活动的重要举措，既是对规章制度的再学习，也是日常工作指南，知晓、遵守、运用规章制度对具体工作可以起到良好效果，今后要将学习制度、完善制度纳入公司规范化管理常态，推动公司规范化管理向更高水平发展。