教育培训
上周，有幸参加了济柴1500KW机组专业技能知识培训，在培训的过程中，系统学习了有关济柴1500KW机组的理论知识与操作规程。这次培训时间虽短，但理论教学与实操相结合的培训让我一日下来收获颇丰。不仅收获了有关新设备的新理论知识，更是在实操部分获得了很充实的体验，增强了自己的操作经验，树立了机械操作过程中“遵守规范、安全第一”的原则。培训讲师专业精干，授课系统全面、直观明了，我深刻地体会到了专业知识和操作技能的重要性。
2024年2月28日，对于贵州众一金彩黔矿业有限公司来说是特别的一天，因为这天公司迎来了一股青春与活力――云南能源职业技术学院29名煤矿安全技术、通防技术与安全、煤矿智能化开采及矿山机电等相关专业大学生从“七彩”云南奔赴“多彩”贵州，走向职场，加入了贵州众一金彩黔矿业有限公司这个大家庭。
为加强员工对公司规章制度的了解，提高公司的管理水平和文化氛围，3月24日，兴发洗煤公司经理龙海滔组织学习了众一金彩黔2024版《综合管理制度汇编》相关内容，兴发洗煤公司各科室管理人员参与学习。
贵州众一金彩黔煤炭销售有限公司组织开展公文写作和规章制度培训
2024年4月3日，贵州众一金彩黔煤炭销售有限公司组织了一次公文写作和规章制度培训，来自业务部门的20名采购员、业务员参加培训。
为提升矿委会成员职业素养和专业水平，增强整体协作能力，全面提高履职管理能力,矿长吴望国牵头筹备苍海煤业素质提升培训，计划四月起，煤矿班子成员结合自身专业及所学所得轮流授课。4月4日，第一期培训课程“如何加强瓦斯抽采精细化管理”正式开讲，由生产副矿长肖海飞主讲。